Нафтохіміків навчали сучасних методів управління колективом

Нафтохіміків навчали сучасних методів управління колективом

Нещодавно для керівників та спеціалістів ТОВ «КАРПАТНАФТОХІМ» було організовано семінар-тренінг з курсу «Школа лідерів у період змін», що стосовалися менеджменту інновацій.

Навчання, в якому взяло участь 17 керівників підприємства, проходило протягом одного дня на базі готельного комплексу «Чорногора».

Як повідомила редакції «НК» провідний фахівець-керівник групи відділу роботи з персоналом Ірина Білецька, навчання було організовано згідно з відповідним рішенням генерального директора і участь в ньому взяли начальники цехів підприємства, їх заступники.

Окрім лекційних занять, керівник проекту, міжнародний бізнес-тренер та експерт з питань менеджменту Андрій Ніколов залучив учасників навчання до ділових ігор, в ході яких кожен із учасників міг змоделювати різні ситуації, що виникають у процесі управління колективом.

– Мені дуже сподобався такий метод навчання, – поділився враженнями начальник цеху нейтралізації і очищення промислових стічних вод ТОВ «КАРПАТНАФТОХІМ» Сергій Гандзюк. – Окрім теоретичних лекцій, були проведені цікаві та пізнавальні практичні заняття й ділові ігри, під час яких кожен зміг почерпнути для себе нові знання та досвід.

– Впевнений, що знання, отримані в ході цього тренінгу, нам знадобляться у практичній діяльності, – додає начальник цеху парогазопостачаня підприємства Олег Савчій. – Цікаво було почути від досвідченого бізнес-тренера про те, як керувати персоналом, як стимулювати його до нових досягнень та інше.

До слова, Андрій Ніколов вміє дуже доступно подати інформацію і його методи навчання не залишили байдужим жодного учасника семінару.

Тетяна ЯНІЦЬКА.